TL;DR ─ Izbor poslodavca je odluka koja se nekada sa nedovoljno pažnje donosi, a sa sobom može da nosi velike posledice.  Neke od najčešćih crvenih zastavica su nepoštovanje zaposlenih i nekultura, maltretiranje i zlostavljanje zaposlenih, neetičko i neiskreno ponašanje, ali i česta fluktuacija zaposlenih, masovna otpuštanja i tajnovitost zaposlenih, tačnije izostanak odgovora koja kandidati postavljaju…

Zbog toga što ima niske poreze u poređenju sa ostatkom Evrope, nudi brojne prilike za otvaranje poslovnih računa, ima sporazume o dvostrukom oporezivanju sa preko 70 država, Irska se vrlo često navodi kao dobra prilika za otvaranje firme, čak i za ljude koji tamo ne žive. Međutim, u Irskoj, kao i u svakoj drugoj zemlji,…

Pitanje pregovaranja o plati prilikom razmatranja novog zaposlenja je tema na koju ima mnogo različitih odgovora, od toga da se uopšte ne treba pregovarati sa novim poslodavcem, do toga da se treba pregovarati svaki aspekt poslovne saradnje.  U slučaju da želite da pregovarate o plati u ovom članku su sabrani neki od principa i praksi…